現(xiàn)在很多網(wǎng)站優(yōu)化公司，幾乎每一個建站公司都開始轉型也來做網(wǎng)站優(yōu)化了。這樣子一下來網(wǎng)站優(yōu)化公司甚至比建站公司都多，這還不算很多并不是公司的個人或者小團體。我們以前也寫過一個關于網(wǎng)站優(yōu)化公司的崗位安排和職責方面的文章。這里再老生常談一下，再加入現(xiàn)在新形勢下的新的方案。

    我會將崗位稍微詳細劃分一下，不過如果有強人可以一個人擔任多個崗位，這也是可以的。

    一、產(chǎn)品經(jīng)理。

    沒一個團隊都需要一個領頭羊，這個產(chǎn)品經(jīng)理就是網(wǎng)站優(yōu)化產(chǎn)品的總架構師設計師。會負責這一塊兒的整體運營，為產(chǎn)品質(zhì)量、銷售、人員分工等負責。我們這篇文章也是要給產(chǎn)品經(jīng)理來看的。所以在這里不敢多說產(chǎn)品經(jīng)理應該做什么，野狼的看法是，產(chǎn)品經(jīng)理應該多做框架性的東西，多安排別人做，監(jiān)督好大家的整個執(zhí)行過程。

    二、建站技術人員。

    建站技術人員很明顯是兩個作用：一、建站，二、修改優(yōu)化網(wǎng)站結構。不論怎樣，網(wǎng)絡公司還是要有技術的，我們也見過很多優(yōu)化公司，沒有自己的技術，老板不懂技術，員工不懂技術，建站都是外包給別人來做的，偶爾招到技術干不了多長時間走了，這樣不行。所以網(wǎng)站優(yōu)化公司想要做好，最起碼公司核心人員要有一個懂技術的。建站技術人員的崗位職責就是做符合搜索引擎要求的網(wǎng)站、修改優(yōu)化客戶網(wǎng)站使之更符合搜索引擎的要求，另外還要配合其他相關人員做好技術方面的支持。

    三、網(wǎng)站安全維護人員。

    這個很重要，為什么單獨來說，是因為很多公司都是只有建站技術人員，這些人員大多不具備網(wǎng)站安全維護的能力。有時候客戶網(wǎng)站被黑，根本給不了一個合理的解決方案，甚至有的根本就察覺不到被黑（例如只搜索引擎抓取時跳轉）。網(wǎng)站安全維護人員要保證每一個網(wǎng)站的正常運營。

    四、網(wǎng)絡編輯。

    網(wǎng)絡編輯是網(wǎng)站優(yōu)化過程中的很重要的部分。之所以不把網(wǎng)絡編輯還有外鏈專員等SEO技術人員寫在一起是因為很多SEO技術人員都是由網(wǎng)絡編輯等崗位升級而來，很難區(qū)分兩者。所以寫在一起。一般剛學習SEO做的事情就是網(wǎng)絡編輯方面的工作，做的時間久了，學習了SEO方面的一些知識就成為SEO技術人員，再深入學習可能就會是管理人員、網(wǎng)站技術、銷售人員等。但不管怎樣，有的人甚至不只是只做網(wǎng)絡編輯的活兒，還要做外鏈等，但我們?yōu)榱藚^(qū)別沒一個崗位，所以只講網(wǎng)絡編輯。網(wǎng)絡編輯的崗位職責：1、負責根據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理的指示實施網(wǎng)站優(yōu)化具體工作 2、編輯網(wǎng)站文章 

   五、外鏈專員。

    很多公司會有專門的外鏈專員，主要負責友情鏈接，外鏈發(fā)布等。這個很多公司會把外鏈專員當做核心。可見外鏈發(fā)布的技術性是比較強的。

    六、銷售人員。

   銷售好了，公司才能很好的運轉。銷售人員最好能夠從技術人員中選拔，因為一些不懂技術的銷售，做起來會很費勁，不容易跟客戶形成信賴。